职位描述：
1、建立、培训、管理销售团队；
2、组织实施集团下达的各项决议，执行集团下达的各项管理规章制度；
3、完成公司下达任务和考核指标，制定并实施公司阶段性运营计划，进行合理、有效、最大化的市场渠道开发，提升市场占有率；
4、维护运营团队稳定，不断提升绩效；
5、评价和考核管理本部门主管工作；
6、根据校区招生情况和公司下达任务，做出各岗位人员需求预测、离职预警及人员增补申请；
7、关注顾客满意度，积极、恰当处理对外公共关系，维护校区积极、健康的正面公共形象，保障校区安全；
8、与当地教育主管部门保持良好合作关系日常接待。
任职要求：
1、统招本科及以上学历，市场营销、语言类或管理类相关专业；
2、具有企业营销管理知识、熟悉培训业务流程及运作模式，有销售管理经验，或高中学校资源优先；
3、敏锐的市场感知能力，成熟稳重，良好心理素质，能全面承担市场拓展及企业经营责任；
4、优秀的语言表达能力及团队感召力，计划及执行能力强，具备成就动机。
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